Fængselsforbundet, Politiforbundet, Reddernes Udviklingssekretariat i 3F og FOA har i dag afleveret en ønskeliste til beskæftigelsesminister Kaare Dybvad (S) med forslag til en stærkere indsats mod PTSD i højrisikojobs.
KÆRE POLITIKERE
Vi beder jer tage ansvar for dem, der tager ansvar for os. Ambulancereddere, brandfolk, fængselsbetjente og politifolk står hver dag i frontlinjen. De møder død, vold, trusler og menneskelig lidelse, og betaler ofte en høj pris. Nu er det jeres tur til at handle.
Anerkendelse af PTSD og psykiske belastningsreaktioner som arbejdsskade
- Indfør en formodningsregel for PTSD og psykiske belastningsreaktioner hos firstresponders, også ved akkumulerede traumer og hverdagshændelser.
- Ændr lovgivningen, så Arbejdsmarkedets Erhvervssikring automatisk anerkender PTSD ved dokumenteret udsættelse for gentagne belastninger.
- Afsæt målrettede midler til at understøtte formodningsreglen og sikre hurtigere sagsbehandling. Midlerne skal dække både sagsbehandling, rådgivning og kompensation.
- Etabler en national koordinationsenhed for arbejdsskadesager med inspiration fra veteranaftalen, der kan sikre ensartet praksis og bedre vejledning.
Støtte, behandling og rehabilitering
- Giv adgang til forsøgsordninger med nye evidensbaserede behandlingsformer for politi, fængsel, brand og ambulance. Sundhedsministeriet bør afsætte midler og udpege relevante forskningsmiljøer.
- Inddrag firstresponders i forskningsprojekter om moralsk skade, kompleks PTSD og psykiske belastninger i samarbejde med universiteter og faglige organisationer.
- Sørg for, at der udvikles beskæftigelsestilbud til firstresponders med inspiration fra de kommunale veterankoordinatorer
- Etabler nationale standarder for behandlingstilbud uanset faggruppe og geografi og følg op med kvalitetsmålinger.
- Sørg for, at der afsættes tilstrækkelige midler til støtte og behandling, når en psykisk arbejdsskade er konstateret. Midlerne skal følge den enkelte og ikke være afhængige af lokal prioritering.
Forebyggelse og arbejdsmiljøforbedringer
- Indfør regler om årlig screening for PTSD og psykiske belastningsreaktioner i arbejdsmiljølovgivningen på lige fod med regler for natarbejde.
- Bed Arbejdstilsynet udarbejde vejledninger specifikt om håndtering af gentagne belastninger, ikke kun voldsomme hændelser, og sørg for at der føres tilsyn med, at de implementeres på alle relevante arbejdspladser.
- Afsæt midler ved finanslovsforhandlinger og øvrige relevante forhandlinger til løbende, obligatorisk supervision på arbejdspladserne, så midlerne øremærkes til formålet.